¿Cuál es el gran sueldo que recibe una persona por probar almohadas en España?

Empresa portuguesa ofrece fuerte cantidad de dinero por probar almohadas en España

Actualizado el 02/09/2023, 05:31 p.m.

La exploración de medios para asegurar el sustento financiero engloba una diversidad de ocupaciones, que comprenden desde trabajos de índole profesional y técnica hasta iniciativas autónomas, empresas personales, corporaciones o la promoción de bienes y prestaciones. Cada una de estas modalidades de empleo conlleva una dedicación continua, tanto física como mental, que confiere propósito a nuestras tareas cotidianas.

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Sin embargo, existen trabajos que se destacan por su singularidad y, en algunos casos, por la comodidad que ofrecen. En España, se ha dado a conocer una ocupación que puede parecer inusual a primera vista: el trabajo de “probador de almohadas” para dormir. Para muchos, este podría ser el empleo ideal, y en este artículo de El Popular, te revelamos todos los detalles sobre esta nueva oportunidad laboral que atrae a numerosos aspirantes.

¿Cuánto puede ganar alguien dedicado a probar almohadas?

Aunque pueda sonar sorprendente, este trabajo es real y remunerado. El puesto de “probador de almohadas” para evaluar la calidad del sueño se ha convertido en uno de los más codiciados. En 2018, la empresa portuguesa “Koala Rest” abrió esta vacante en España con un atractivo sueldo de 1200 euros al mes (aproximadamente 4806 soles peruanos). La intención de la empresa era repetir el éxito previamente alcanzado al contratar a un probador de colchones, cuyas evaluaciones proporcionaron información valiosa para la creación del “Colchón Koala” perfecto.

El nuevo puesto de “Probador de almohadas” tiene como objetivo principal contribuir a la fabricación de la almohada perfecta. Según Joao Ramos, fundador de la empresa, el candidato seleccionado debía probar distintos tipos de almohadas durante varias semanas y compartir sus opiniones con el equipo de diseñadores y creadores. Este singular empleo se desarrolló durante tres meses, y el afortunado empleado recibió una generosa compensación de 3600 euros solo por descansar en camas de prueba.